photo Assistant / Assistante logistique

Assistant / Assistante logistique

Emploi

Donges, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Missions principales : Rattaché-e au dirigeant, l'assistant logistique assure la coordination des flux logistiques, du suivi des interventions techniques et des relations fournisseurs. Il garantit la bonne exécution des commandes, la disponibilité du matériel et le suivi des actions de maintenance pour assurer la continuité opérationnelle des sites clients. Responsabilités clés : Gérer des commandes et du suivi logistique - Établir, suivre et clôturer les commandes fournisseurs jusqu'à la réception complète - Assurer le suivi des livraisons, vérifier la conformité des marchandises et signaler les écarts - Gérer la documentation logistique (bons de commande, de livraison, factures, transporteurs) - Optimiser les coûts et délais liés aux approvisionnements et aux transports Planification et coordination des interventions techniques - Planifier les interventions de déploiement et de maintenance en coordination avec les techniciens et les sites clients - Veiller à la disponibilité du matériel, des outils et des pièces détachées avant chaque intervention - Gérer le transport des équipements (préparation, envoi, réception sur site) - Mettre à jour les plannings d'intervention[...]

photo Responsable de structure sanitaire et sociale

Responsable de structure sanitaire et sociale

Emploi Social - Services à la personne

Reims, 51, Marne, Grand Est

Nous recrutons un(e) chef(e) de service éducatif. Membre de l'équipe de direction, sous l'autorité du directeur et en lien avec sa collègue cheffe de service, il/elle aura pour rôle principal l'encadrement des équipes et la coordination des actions socio-éducatives directement engagées auprès des jeunes accueillis dans le cadre de leurs projets personnalisés. Le ou la chef(fe) de service est garante(e) de la mise en œuvre du projet associatif et d'établissement. Il/elle veillera à promouvoir les actions de bientraitance et participe à la veille et à l'évolution de la structure. Profil recherché : CAFERIUS/MASTER2 en lien avec la fonction

photo Responsable d'animation

Responsable d'animation

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Votre rôle consiste à accompagner et manager les équipes d'encadrement des accueils de loisirs, à organiser et mettre en œuvre la politique enfance sur les temps péri et extrascolaires, et à impliquer les structures dans les projets de territoire en tant qu'acteurs éducatifs à part entière. Vous veillez également au bon fonctionnement des restaurants scolaires, garantissant ainsi une continuité éducative et une qualité d'accueil sur l'ensemble du territoire. Missions : - Manager & accompagner les équipes : Vous encadrez et soutenez les équipes des accueils de loisirs, suivez l'organisation RH (plannings, recrutements, entretiens, conflits.), formez les directions à la méthodologie de projet et impulsez une vraie dynamique collective. Vous assurez la gestion et le suivi général des structures. Vous avez à manager une équipe de 20 agents (agents de restauration, animateurs et directeurs) sur 4 sites différents. - Déployer la Politique Enfance : Vous pilotez le Projet Pédagogique, veillez à sa cohérence avec le Projet Éducatif et développez des actions éducatives de qualité. Vous assurez le suivi administratif et budgétaire, tout en valorisant les projets menés. Vous[...]

photo Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

QUI EST L'ADIE ? Depuis 36 ans, l'Adie, l'association pour le droit à l'initiative économique, défend l'idée que chacun peut entreprendre. Notre réseau de plus 2 000 salariés et bénévoles finance et accompagne dans la durée les personnes dont les projets ne sont pas suivis par les réseaux bancaires traditionnels. Organisation dynamique et innovante déployée sur 174 agences en métropole et en Outre-mer, nous avons financé près de 300 000 entrepreneurs. Notre énergie est mobilisée au service de ceux qui veulent agir pour changer leur situation, changer le monde à leur échelle. Chez nous, la bienveillance et la solidarité ne sont pas de vains mots : elles s'incarnent dans nos actions comme dans nos relations. Militants du microcrédit, du droit à l'initiative économique, de l'inclusion, de la transition écologique inclusive... Nous agissons au quotidien pour une économie plus responsable et solidaire. Nous sommes aussi engagés qu'exigeants. Descriptif du poste : Rattaché à la Direction Régionale Grand Ouest vous intégrez notre antenne de Lorient. Vos missions : En tant que conseiller vous êtes responsable d'un portefeuille de clients. 1. À ce titre, analyser les[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Léger-des-Vignes, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un CDD de remplacement , nous recrutons 1 moniteur éducateur (H/F) pour notre Maison d'Enfants à Caractère Social située à St Léger des Vignes. Vous intervenez auprès de 9 jeunes âgés entre 13 et 17 ans. Vous faites partie d'une équipe de 6 éducateurs, 1 maîtresse de maison et 2 surveillants de nuit Principales missions: L'éducateur aide au développement et à l'épanouissement du jeune, dans ses capacités de socialisation, d'autonomie et d'intégration. Il/elle est en capacité de s'engager dans des dynamiques institutionnelles et partenariales, dans le respect du principe de confidentialité. Il/elle est garant des projets individualisés et met en œuvre les ressources et outils nécessaires à leur construction, il/elle assure leur application et organise les conditions nécessaires à leur évaluation. Participe aux rendez-vous d'admission et établit le parcours du jeune en lien avec les partenaires concernés en amont, Evalue les besoins du jeune accueilli et rend compte de ses observations en équipe Elabore des hypothèses d'intervention socio-éducatives en lien avec le diagnostic éducatif Accompagne les jeunes dans le respect le plus large possible[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Léger-des-Vignes, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons 1 éducateur spécialisé (H/F) pour notre Maison d'Enfants à Caractère Social située à St Léger des Vignes. Vous intervenez auprès de 9 jeunes âgés entre 13 et 17 ans. Vous faites partie d'une équipe de 6 éducateurs, 1 maîtresse de maison et 2 surveillants de nuit Principales missions: L'éducateur aide au développement et à l'épanouissement du jeune, dans ses capacités de socialisation, d'autonomie et d'intégration. Il/elle est en capacité de s'engager dans des dynamiques institutionnelles et partenariales, dans le respect du principe de confidentialité. Il/elle est garant des projets individualisés et met en œuvre les ressources et outils nécessaires à leur construction, il/elle assure leur application et organise les conditions nécessaires à leur évaluation. Participe aux rendez-vous d'admission et établit le parcours du jeune en lien avec les partenaires concernés en amont, Evalue les besoins du jeune accueilli et rend compte de ses observations en équipe Elabore des hypothèses d'intervention socio-éducatives en lien avec le diagnostic éducatif Accompagne les jeunes dans le respect le plus large possible de[...]

photo Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Emploi Social - Services à la personne

Sin-le-Noble, 59, Nord, Hauts-de-France

Missions : Coordonner les projets institutionnels Participer activement au CODIR et contribuer aux décisions stratégiques Contribuer à l'amélioration continue de la qualité du fonctionnement du service en proposant des axes d'évolution, en lien avec les enjeux territoriaux et les orientations institutionnelles Identifier, démarcher et formaliser des partenariats avec les acteurs du territoire (conventions, projets communs) Organiser des rencontres régulières pour entretenir les liens et favoriser les coopérations avec nos partenaires du quotidien (département, CARSAT, etc.) Représenter l'ASAPAD auprès des institutions, collectivités et partenaires (associatifs) Piloter un suivi des indicateurs relatifs à l'activité afin d'anticiper les actions avec les partenaires Concevoir et mettre en oeuvre la stratégie de communication de l'ASAPAD (interne et externe) Promouvoir les actions, projets et valeurs de l'ASAPAD (interne et externe) Adapter l'offre de service aux besoins du territoire et aux orientation institutionnelles Aucune astreinte à prévoir Une démarche de QVT active 1 jour de télétravail par semaine Possibilité d'adhérer à notre mutuelle d'entreprise Avantages[...]

photo Formateur / Formatrice qualité

Formateur / Formatrice qualité

Emploi Enseignement - Formation

Senlis, 60, Oise, Hauts-de-France

Poste en CDI, rattaché au site Promeo de Senlis, avec des déplacements réguliers sur le site de Compiègne. PROMEO, Centre de formation précurseur dans les domaines industriels, technologiques et tertiaires, œuvre depuis plus de cinquante ans à développer des compétences « métier » au service de la jeunesse, des salariés d'entreprises et des demandeurs d'emploi. L'innovation pédagogique est au cœur de sa démarche. Fort de son développement, PROMEO propose de nombreuses formations réparties sur 7 Pôles d'activité. Notre ambition : accompagner les changements du monde industriel en anticipant le développement des compétences des métiers industriels de demain. Et si c'était vous notre futur talent ? En tant que Formateur / Formatrice électrotechnique (H/F), votre mission consiste à : - Cadrer, en concertation avec le/la Responsable de formation, l'action de formation : publics visés, objectifs, contenus et moyens, modes et modalités d'animation, - Définir le contenu pédagogique, la progression de la formation et les méthodes pédagogiques à mettre en œuvre pour l'animation des formations de niveau Bac et BTS technique, - Animer les actions de formation sur les champs suivants[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Méru, 60, Oise, Hauts-de-France

Rattaché à la Direction, vos missions principales sont : - accueillir et accompagner le public en entretien individuel ou collectif. - établir un diagnostic global de la situation du jeune. - informer, orienter et proposer des solutions adaptées en lien avec les dispositifs existants. - assurer la fonction de référent Obligation de Formation / Décrocheurs majeurs. - construire et suivre le parcours d'insertion sociale et professionnelle. - assurer le suivi administratif et la saisie des données dans les outils dédiés. - développer et animer un réseau de partenaires. - participer à la mise en œuvre d'actions collectives et à l'élaboration de supports de communication. Activités détaillées 1. Accueil et diagnostic Recevoir le public en entretien individuel ou collectif. Établir une relation professionnelle adaptée et maintenir le lien tout au long du parcours. Réaliser un état des expériences, atouts et difficultés du jeune. Analyser les attentes et besoins en tenant compte de la situation globale. 2. Information et orientation Informer sur les dispositifs et opportunités. Orienter vers les partenaires internes ou externes adaptés. Assurer la cohérence entre la demande et[...]

photo Opérateur(trice) d'approvisionnement et de prép en indus

Opérateur(trice) d'approvisionnement et de prép en indus

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bordes, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client Un Approvisionneur h/f sur Buchelay. Remplacement congé maternité. Au sein du service Supply Chain, vous êtes chargé de garantir la disponibilité des composants en stock pour servir nos clients neufs et support. A ce titre vos principales missions sont les suivantes :- Définir les paramètres d'approvisionnement dans la fiche article de l'ERP, et dans les contrats Supply Chain, cohérents avec les objectifs de stock et la stratégie industrielle.- Analyser l'impact d'une demande d'évolution, mettre en oeuvre le plan d'actions issu de l'analyse d'impact- Traiter les messages d'exception (lancer un ordre, avancer, reporter, annuler un ordre, dépassement de date de fin, lancement en retard.) issus du calcul de besoins net- Proposer des solutions en cas de manquants- Gérer la relation opérationnelle avec le fournisseur - Analyser, traiter, confirmer et émettre le besoin vers le fournisseur- Négocier les délais/quantités avec les fournisseurs dans le cadre contractuel fixé par les achats (négociation[...]

photo Médiateur / Médiatrice en santé communautaire

Médiateur / Médiatrice en santé communautaire

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'Association Foyer Notre Dame basée à Strasbourg depuis 1923 (160 salariés, 1500 personnes hébergées et accompagnées quotidiennement, 15 M€ de budget annuel) met en œuvre les politiques publiques en faveur des jeunes adultes, des Mineurs Non Accompagnés, des demandeurs d'Asile et des Réfugiés, dans le département du Bas-Rhin et dans la région Grand-Est. Le Pôle Asile Réfugiés regroupe un ensemble d'établissements dont la mission est d'accueillir et d'héberger des personnes engagées dans un parcours migratoire, en demande d'asile. La SPADA exerce plusieurs missions dans l'accompagnement des demandeurs d'asile tout au long de la procédure. Nous recrutons un(e) Médiateur.trice en santé pour la PASS (Permanence d'Accès aux Soins de Santé) de Ville Missions générales Sous la responsabilité hiérarchique de la Cheffe de service de la SPADA, en lien avec l'IDE et le travailleur social du dispositif PASS de Ville, le professionnel aura en charge la médiation en santé pour le public de la SPADA suivi au sein de la PASS de Ville. Activités - Accueillir en entretien individuel les personnes afin de réaliser une évaluation des droits à la couverture maladie et du non-accès aux soins.[...]

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Responsable de magasin

Emploi Equipement de la maison - Décoration - Ameublement

Schweighouse-sur-Moder, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Mission principale : Le/la responsable de magasin en literie a pour mission de gérer et d'animer un point de vente spécialisé dans les produits de literie (matelas, sommiers, oreillers, couettes, etc.). Il/elle est responsable de la performance commerciale, de la satisfaction client et de la bonne tenue du magasin. 1. Gestion commerciale : - Assurer la réalisation des objectifs de vente et de chiffre d'affaires. - Mettre en place des actions commerciales pour développer le trafic et les ventes. - Analyser les performances commerciales et proposer des plans d'action correctifs si nécessaire. - Gérer les stocks et les commandes de produits. 2. Relation client : - Garantir un accueil et un service de qualité aux clients. - Conseiller et orienter les clients dans leurs choix de produits. - Traiter les réclamations et veiller à la satisfaction client. - Fidéliser la clientèle et développer le portefeuille clients. - Relation digitale (mise en avant des actions sur les réseaux) Mobilité possible sur Vendenheim (2eme point de vente) Vous maitrisez les outils informatique. Les entretiens seront réalisés à Vendenheim ainsi que la formation. Possibilité d'être[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Caluire-et-Cuire, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'agence LIP Office recherche pour l'un de ses clients dans le domaine de la digitalisation, un assistant administratif H/F. Au sein du service formation, vous assurez la gestion administrative et logistique des actions de formation. Vos missions : - Planifier les sessions de formation (intra/inter) en coordination avec les clients et formateurs - Saisir les actions de formation dans notre logiciel de gestion dédié - Rédiger et envoyer les documents administratifs : conventions, convocations et documents post-formation - Suivre et appliquer les process qualité liés à la certification QUALIOPI - Assurer le traitement administratif des formations, en veillant au respect des délais et à la satisfaction des clients - Collaborer avec les différentes équipes internes pour garantir une organisation fluide et efficace - Gérer les priorités et optimiser la planification des formations en fonction des besoins et contraintes Poste du lundi au vendredi Vous êtes diplômé d'un Bac +2 et justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous maîtrisez les outils bureautiques et savez gérer plusieurs tâches en parallèle avec rigueur[...]

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Responsable sécurité

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Notre client est une entreprise industrielle implantée à proximité de Vesoul. Spécialisée dans l'agroalimentaire, elle se distingue par ses installations modernes, son exigence en matière de qualité et son engagement fort en faveur de la sécurité, de la protection de l'environnement et du développement durable. Dans ce contexte, elle recherche son futur Responsable Sécurité et Environnement.Rattaché au Directeur du Site, votre principale mission est de piloter la stratégie SE pour garantir la conformité réglementaire et accompagner les équipes dans une démarche de prévention et de performance durable. Pour cela, vous avez trois tâches principales : Sécurité : définir et piloter les plans d'action en santé et sécurité au travail ; conduire les enquêtes suite aux accidents ou incidents et mettre en place des solutions adaptées ; déployer des actions de prévention et animer des groupes de travail ; garantir la disponibilité des équipements de protection individuelle et superviser les plans de prévention des prestataires externes ; etc. Environnement : assurer une veille réglementaire et mettre à jour les dossiers environnementaux ; réaliser des analyses de risques et mettre[...]

photo Responsable d'entreprise de nettoyage

Responsable d'entreprise de nettoyage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Neptune RH, cabinet de conseil en ressources humaines, spécialisé dans le recrutement de profils experts accompagnons notre client spécialisé dans le Nettoyage technique après sinistres (Décontamination, Assèchement, Recherche de fuite, Embellissement, Hygiène de l'air et Désamiantage..) dans la recherche de son(sa) Chef d'Agence H/F, Les missions principales : En tant que Chef d'Agence, vous serez le moteur du développement de votre entité. Vous pilotez l'activité avec une vision stratégique et opérationnelle, tout en assurant la performance économique et la qualité des prestations. Véritable leader, vous animez vos équipes avec exigence et bienveillance, dans une dynamique de croissance et de satisfaction client. Les missions principales : Pilotage de l'activité - Élaborer et mettre en œuvre le plan d'action de l'agence en cohérence avec les orientations de la direction. - Suivre les indicateurs clés (chiffre d'affaires, rentabilité, productivité) et ajuster les actions en conséquence. - Identifier les opportunités de développement et initier des démarches d'amélioration continue. Management des équipes - Encadrer et accompagner les collaborateurs dans leur montée[...]

photo Employé administratif / Employée administrative (accueil)

Employé administratif / Employée administrative (accueil)

Emploi

Aix-les-Bains, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Mission Locale Jeunes Aix-les-Bains - Lac du Bourget - Albanais - Chautagne recrute un agent d'accueil (H/F) / Assistant administratif polyvalent (H/F). Missions principales : 1. Accueil et orientation Tenir l'accueil physique et téléphonique. Recevoir les jeunes et partenaires et les orienter vers le bon interlocuteur. Gérer les prises de rendez-vous et le standard. 2. Gestion administrative Réaliser des travaux administratifs : scan, classement, archivage. Mettre à jour et suivre des tableaux de bord. Constituer et transmettre des pièces administratives aux services partenaires. Contribuer à la gestion de l'intendance de la structure. 3. Organisation logistique Participer à l'organisation matérielle et logistique des réunions, événements internes et ateliers. 4. Production documentaire Mettre en forme les documents produits par la Mission Locale, dans le respect de la charte graphique. Élaborer des supports de travail (Word, Excel). 5. Communication interne et externe Contribuer à la mise en œuvre des actions de communication : animation des réseaux sociaux, création de supports (flyers, affiches, vidéos, rapport d'activité), mise à jour du site internet. Participer[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

OPPELIA THYLAC recrute pour son CAARUD un(e) chef(fe) de service en CDI. Sous la responsabilité de la direction, le-la chef-fe de service CAARUD garantit la qualité de l'accueil et de l'accompagnement médico-social des usagers de drogue. Il-elle pilote l'équipe pluridisciplinaire, met en œuvre le projet de service, assure la gestion opérationnelle et administrative du service et veille au respect des obligations réglementaires. Il-elle supervise également le développement des projets du service, notamment TAPAJ et les projets de prévention. Il elle est rattaché e à l'équipe de direction d'OPPELIA THYLAC et dans ce cadre il elle peut être amené e à effectuer des relais ponctuels pour d'autres établissements d'OPPELIA THYLAC en cas d'absence d'un e autre chef fe de service. Activités principales 1. Pilotage et gestion du service - Superviser l'organisation quotidienne du service. - Garantir le cadre et la cohérence des activités en lien avec les missions. - Gérer les moyens humains, matériels et budgétaires (en lien avec la direction) : demandes de moyens, suivi des dépenses, participation aux instances budgétaires. - Veiller au bon fonctionnement de la structure : locaux,[...]

photo Chargé / Chargée de projet emploi

Chargé / Chargée de projet emploi

Emploi Economie - Finances

Moissy-Cramayel, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Dans le cadre de son Service d'Appui RH la MDEF de Grand Paris Sud recrute un(e) chargé(e) de mission RH. Dans le cadre de ses fonctions, le/la chargé(e) de mission RH devra d'une part informer et sensibiliser les entreprises sur l'ensemble des thématiques relevant des Ressources Humaines, et d'autre part, orienter les entreprises vers les partenaires adéquates si nécessaire pour la mise en place d'actions approfondies. Pour ce faire, vous devrez, sous l'autorité de la Directrice du service et la coordinatrice du dispositif, exercer les missions suivantes : Missions : Promotion du SARH : - Participer à des évènements partenaires - Présenter l'offre de service du SARH lors d'évènements (salon, petit déjeuner entreprise, soirée d'entreprise) - Représenter le SARH lors d'évènements partenaires Sensibiliser, informer et outiller les entreprises sur les problématiques RH : - Assurer une veille sur l'actualité RH et en informer les entreprises - Identifier avec les entreprises les problématiques RH qu'elles rencontrent et proposer les actions adaptées en les orientant sur l'offre du SARH ou vers un partenaire adéquat. - Professionnaliser les dirigeants dans leurs process RH -[...]

photo Infirmier général / Infirmière générale

Infirmier général / Infirmière générale

Emploi

Lavaur, 81, Tarn, Occitanie

La Fédération APAJH recherche pour la Maison d'accueil spécialisée 1 Infirmier(e)s en CDI à temps complet. Vous avez une première expérience significative dans le secteur du Médico-Social, du social ou du sanitaire. Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits. Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? La Fédération APAJH recherche un(e) infirmière à temps partiel pour une durée déterminée. Vous contribuerez notamment aux missions suivantes : Finalité du poste : Au sein d'un travail en équipe pluridisciplinaire et sur la base des missions du projet de service, votre objectif est d'accompagner et de soutenir les personnes dans leur parcours de santé et travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour les aspects de la vie personnelle, sociale et professionnelle en milieu ordinaire de vie. Principales missions : - Densifier avec l'apport de vos compétences les compétences[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

Cavaillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de l'accueil collectif de mineurs (les mercredis et/ou en période de vacances scolaires). Il ou elle inscrit ses actions dans le cadre du projet pédagogique de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : Accueil de Loisirs de Cavaillon Dates, horaires : les mercredis en période scolaire, 10h par jour Rémunération : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) rémunéré 90€ net par jour (47€ pour les mineurs) Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le poste Le Centre d'Animation des Couronneries, acteur majeur de la vie associative et sociale à Poitiers, recrute un.e responsable du pôle de l'animation du territoire pour déployer et mettre en œuvre le projet culturel dans et hors les murs. Ce poste s'inscrit dans une dynamique de proximité, de co-construction avec les habitants, et de développement culturel et social. Spécificité du poste - Travail en soirée et le week-end Vos missions principales - Coordonner les activités ; - Manager l'équipe ; - Assurer la gestion administrative et financière du pôle ; - Mettre en œuvre les conditions de la transversalité au sein de son équipe ; - Intégrer la démarche « d'aller vers » et « faire avec » dans l'ensemble de ses activités ; - Développer et consolider les partenariats engagés auprès des acteurs locaux et institutionnels ; - Contribuer à la recherche et obtention des financements pour le développement des activités de son pôle d'intervention. Profil recherché: Expérience souhaitée dans l'animation de territoire, l'éducation populaire, ou les centres sociaux. Compétences en : - Avoir une bonne connaissance de son champ d'intervention (politique culturelle), en maîtriser[...]

photo Technicien(ne) supérieur(e) en automatisme informatique ind

Technicien(ne) supérieur(e) en automatisme informatique ind

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez relever un défi ambitieux et conduire un projet stratégique au sein d'un service public engagé ? Vous êtes passionné.e par la sécurisation des SI et le pilotage de projets complexes ? Rejoignez-nous pour mener à bien cette mission : Contrat de projet : Durcir les systèmes d'information, tant numériques (SI généraux) qu'industriels (télégestion) : le maintien en conditions opérationnelles de ces deux systèmes est un enjeu majeur. Résultats attendus : Définir et valider les besoins, avec, si nécessaire, la rédaction des marchés publics et l'élaboration de plans d'actions détaillés. Rattaché.e au Responsable du Pôle des services numériques, en tant que Chef.fe de Projet, vous aurez les missions suivantes : Pilotage du projet : Mettre en place les instances de pilotage, définir la méthodologie de gestion du projet et piloter leur mise en œuvre Analyse de l'existant : Étudier les processus métiers et les interactions dans les systèmes d'information actuels, afin de comprendre les besoins et analyser les risques des systèmes (cartographie, interconnexions, schématiques,...) Définition des besoins et prospective : Étudier les schémas possibles de sécurisation,[...]

photo Ingénieur(e) Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE)

Ingénieur(e) Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Yrieix-la-Perche, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

***************Prise de poste dès que possible********************* Le Centre Hospitalier Jacques Boutard recherche un(e) Qualiticien(ne) - Gestionnaire des risques pour rejoindre son équipe. Ce poste est essentiel pour définir, piloter et contrôler la mise en œuvre de la politique et du plan d'action assurance qualité de l'établissement. Vous garantirez la conformité aux référentiels en vigueur et assurerez le déploiement opérationnel de la gestion des risques. Missions principales : Définir et mettre en œuvre la politique qualité et gestion des risques. Recueillir et exploiter les informations terrain pour mettre en œuvre les actions adéquates. Assister, conseiller et former les équipes sur les pratiques de qualité. Réaliser des audits de processus et élaborer des outils spécifiques à votre domaine. Organiser les réunions du Comité de Vigilance et des Risques (COVIRISQ). Préparer les visites de certification et assurer le suivi des actions internes. Gérer la documentation liée à la qualité et à la gestion des risques. Profil recherché : Diplôme Bac +2 minimum dans le domaine de la qualité ou gestion des risques. Expérience significative dans le secteur sanitaire ou[...]

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Professeur / Professeure en centre de formation pour adultes

Emploi Enseignement - Formation

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

activités / missions du poste: - assurer les actions de formation - participer aux réunions pédagogiques - évaluer les compétences en menuiserie et opérer un suivi pédagogique des apprenants collaborer avec l'ensemble de l'équipe pour assurer la bonne mise en œuvre des actions confiées - réaliser les suivis en entreprise - constrire des contenus pédagogiques

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Au sein des Résidences autonomie Bon repos, Chapitre et Sans Souci, vous assurez en semaine le service de restauration et l'entretien des locaux communs dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité auprès d'un public de personnes âgées autonomes. Vous participez également aux astreintes le soir et le week-end, en rotation avec l'équipe. Vous contribuez de manière polyvalente au bon fonctionnement des résidences et veillez au bien-être des résidents. LES MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE : - Assurer le nettoyage et la désinfection des parties communes (halls d'entrée, couloirs, sanitaires, salles communes, logements vides, bureaux) et de la cuisine ; - Préparer les repas (réception, mise en place, service en salle et/ou à domicile, plonge, nettoyage de la cuisine et de la salle de restauration) ; - Entretenir le linge ; - Utiliser des équipements tels qu'aspirateur, mono brosse etc. ; - Trier et évacuer les déchets courants et gérer les consommables (papier, savon, .) ; - Accueillir, informer et orienter les résidents et visiteurs ; - Accompagner les résidents dans leur quotidien et répondre à leur demande dans la mesure du possible (demandes de travaux, information[...]

photo Chargé / Chargée de mission santé publique

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi

Menoncourt, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Le/La chargé(e) de mission contribue à la mise en œuvre opérationnelle du projet de santé de la CPTS. Il/Elle assure la conduite des actions confiées et intervient en appui auprès des administrateurs, des professionnels de santé ainsi que de la coordinatrice. Les missions : Mission 1 : Appui à la gouvernance de la CPTS - Participe à la promotion de la CPTS auprès des professionnels de santé, des structures et des partenaires du territoire, et favorise les adhésions des professionnels au projet de santé de la CPTS. - Représente la CPTS, ou accompagne les professionnels de santé et la coordinatrice, lors de réunions avec les partenaires institutionnels ou territoriaux (ARS, CPAM, CLS, inter-CPTS, etc.). - Assure un reporting régulier de ses activités auprès de la coordinatrice de la CPTS. Mission 2 : Mise en œuvre du projet et animation de la vie associative de la CPTS - Organise, planifie et anime les groupes de travail qui lui sont confiés, et en rédige les comptes rendus. - Organise et participe aux événements de la CPTS, en journée ou en soirée (réunions, ateliers, rencontres professionnelles, etc.). - Assure une veille opérationnelle sur les recommandations et évolutions[...]

photo Responsable environnement-hygiène-sécurité en industrie

Responsable environnement-hygiène-sécurité en industrie

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Missions : * Amélioration de la culture et de la rigueur EHS : principal guide et support à l'amélioration globale culturelle de son unité et acteur actif à celle de l'entreprise, Coach, mentor et soutient permanent à la mise en place de la conduite et de la rigueur EHS par les équipes opérationnelles, pilote de la performance EHS au sein de son unité. * Interlocuteur privilégié EHS pour les équipes opérationnelles, assurer un dialogue permanent avec les employés sur les sujets EHS pour l'amélioration de la sécurité, de la santé au travail et de la protection de l'environnement. * Acteur majeur de la Prévention des risques Ateliers Alternateurs : Assurer l'analyse des risques en continu, et la mise en œuvre des standards et procédures de prévention au sein des ateliers Alternateurs. * Amélioration continue : Conduit l'identification et à la mise en œuvre d'actions d'élimination et de réduction des risques, d'amélioration des processus et des conditions de travail et définit et met en œuvre le programme de gouvernance (audits EHS) de son unité. * En coordination avec les Ressources Humaines, améliorer le bien être au travail, réduire l'absentéisme et veiller à la mise[...]

photo Technicien(ne) Hygiène Sécurité Environ industriel

Technicien(ne) Hygiène Sécurité Environ industriel

Emploi Transport

Lisses, 91, Essonne, Île-de-France

Gestion de la Documentation : Veiller et mettre à jour les livrets de lignes et les CLO selon les modifications émises sur les RT et les CLE par les GI ; Assure la mise à jour des documents métier suite aux différentes évolutions réglementaires ; Veiller au cycle de rédaction, vérification, approbation et mettre à jour les versions dans la bibliothèque ; Diffuser la documentation métier aux opérateurs et suivre les accusés de réception correspondants ; Réaliser le contrôle des Fiches ARTIC et les communiquer aux conducteurs ; Réaliser le contrôle des avis de travaux et de restrictions des autres GI et les diffuser aux agents concernés ; Traiter les avis urgents et les diffuser aux agents concernés ; Gestion des Compétences : Vérifier la complétude des dossiers sécurité des agents de l'entreprise ; Effectuer les demandes des enregistrements ATESS / BG / Disque des trains réalisés. Effectuer les relances au besoin ; Effectuer les contrôles partiels des enregistrements des bandes ATESS et transmettre ceux présentant une anomalie ; Assurer le suivi et la prise en charge des rendez-vous médicaux d'aptitude physique et psychologique, et de la médecine du travail ; Gestion de la[...]

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Assistant / Assistante de direction commerciale

Emploi

Vanves, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Audiens est le partenaire de confiance des professionnels de la création et de l'information (salariés, créateurs d'entreprises, intermittents du spectacle, journalistes, pigistes et travailleurs indépendants, familles et retraités du secteur) pour leur protection sociale. Acteur de référence depuis 2003, nous développons une expertise exclusive au service de la culture. Avec plus de 600 collaborateurs, tous engagés à porter nos valeurs fondatrices de solidarité, de qualité, de progrès et de respect, nous œuvrons tous les jours à la satisfaction de nos clients et concevons en ce sens des offres adaptées aux spécificités de chaque profession. Dans le cadre d'une création de poste nous recrutons pour notre Direction des actions sociales et des relations avec les branches professionnelles : ASSISTANT(E) DIRECTION ET PARTENARIATS Au sein du pôle nouvellement créé s'articulant autour du pilotage des partenaires (branches professionnelles et syndicats) sur les sujets de protection sociale, et la coordination de la direction, votre mission est double. Vous accompagnez notre Responsable Coordination dans ses missions de pilotage et de coordination des projets en lien avec les[...]

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Responsable pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Dans le cadre de son développement, l'ESSCA recherche un Responsable Employer Engagement au sein de la Direction de l'Expérience Étudiante et Partenariats Entreprise. Le poste sera basé sur le campus de Paris. Sous la supervision du Directeur du Career Centre, vous jouez un rôle stratégique dans le développement de l'employabilité des étudiants et le renforcement des relations avec les recruteurs. Vous agissez comme un catalyseur entre les étudiants, les entreprises, les équipes internes et le marché du travail, afin de garantir un accès optimal aux opportunités professionnelles et de renforcer la visibilité de l'ESSCA auprès des employeurs. Missions principales : * Développer un portefeuille actif d'entreprises partenaires en France et à l'international, en ciblant des recruteurs stratégiques et en assurant leur fidélisation ; * Concevoir et mettre en œuvre des événements de recrutement à forte valeur ajoutée (forums, job datings, treks, conférences, panels métiers) ; * Promouvoir l'offre de services du Career Centre (alternance, stages, premier emploi) auprès des recruteurs ; * Identifier les besoins des entreprises et proposer des solutions sur mesure en lien avec[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Villepinte, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Association reconnue d'utilité publique depuis 1920, Vivre et Devenir - Villepinte - Saint-Michel accueille, soigne et accompagne des personnes parmi les plus fragiles de notre société. Nos missions : -Orienter notre développement là où les besoins ne sont pas couverts, Accueillir et accompagner chacun dans son parcours de vie, Soutenir l'innovation, la recherche, l'expertise et le partage des pratiques, Disposer en responsabilité de nos ressources et de celles qui nous sont confiées. Vivre et devenir en chiffres : 23 établissements et services implantés dans quatre régions : Grand Est, Ile-de-France, Normandie et PACA, 1300 lits et places pour des personnes en situation de fragilité, 1300 salariés. L'établissement Saint Louis : Depuis 1984 l'établissement Saint Louis assure la prise en charge et l'accompagnement de personne en situation de Handicap. Saint Louis est aujourd'hui spécialisé : Dans le champ du handicap mental : Foyer occupationnel accueillant des adultes déficients intellectuels (34 internes et 15 externes), Dans le champ du poly handicap : MAS Saint Louis accueillant des adultes en situation de polyhandicap (42 internes et 5 externes), Dans la coordination[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Saint-Maur-des-Fossés, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Adef Habitat recrute son Intervenant social (H/F), En CDI, à temps complet, en itinérance sur les établissements Saint-Maur et Valenton (94) (cliquez-ici pour les visiter ). Rattaché à votre Directeur de secteur, vous intervenez sur deux établissements situés à proximité (50/50). Vous collaborez activement avec le responsable de résidence dans la mise en œuvre des projets d'établissement afin d'apporter la meilleure qualité de service aux résidants et participer à l'atteinte des objectifs fixés. Vous déployez concrètement à travers vos actions, notre politique d'ingénierie sociale auprès des résidants pour favoriser le bien vivre ensemble. VOS MISSIONS : * Elaborer et piloter, le projet d'établissement, en collaboration avec le Responsable de Résidence, en tenant compte des spécificités du public logé * Accueillir, informer et orienter les résidants vers les services de droit commun * Mobiliser les résidants pour développer leur participation à la vie des résidences via la mise en œuvre de vos projets d'actions (collectives et/ou individuelles) * Construire, développer et animer un réseau partenarial avec les différents acteurs du territoire (institutions, associations,[...]

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Agent / Agente d'ambiance et de prévention

Emploi Administrations - Institutions

Pontoise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Au sein de la Direction Générale Adjointe Population, et sous l'autorité de la Directrice Vie des Quartiers et Animation Jeunesse, vous contribuez à la mise en œuvre des projets, à la coordination des actions ainsi qu'à la formalisation et à l'animation des instances et du réseau des acteurs locaux. Vous encadrez une équipe composée de 2 agents du service Jeunesse, de 4 agents au service Prévention et de 4 agents du service Programme de réussite éducative et de la Cité éducative. Vous assurez également le lien avec les différents services de la Ville, les partenaires et les élus. - Suivre et mettre en œuvre la politique éducative et jeunesse : piloter l'action des services Jeunesse, Prévention, Programme de réussite Educative et Cité Educative. - Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire de coordinateurs et de chefs de projet - Coordonner et organiser le travail des équipes et piloter le suivi budgétaire des services - Apporter un appui technique aux projets des services - Animer et coordonner les instances de suivi des services - Participer à l'élaboration et à la mise en place du service prévention en veillant à la stratégie prévention sécurité et prévention[...]

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Agent / Agente de prévention et de proximité

Emploi Administrations - Institutions

Pontoise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Au sein de la Direction Vie des Quartiers et Animation Jeunesse, et sous l'autorité du Chef de service Jeunesse Prévention, vous assurez la conduite opérationnelle du programme de prévention en lien avec les différents services de la Ville, les partenaires et les élus. Vous contribuez à favoriser l'émergence et l'accompagnement des projets, à coordonner les actions, et à formaliser et animer les instances ainsi que le réseau des acteurs locaux. Activités principales : - Concevoir et piloter les programmes du service prévention, en lien avec le responsable de services - Animer et coordonner les instances de suivi du programme de prévention avec les différentes parties prenantes (acteurs de l'Education Nationale, établissements scolaires privés, prévention spécialisée, Service social départemental, bailleurs, associations, maisons de quartier.) - Participer à l'élaboration et à la mise en place de la stratégie prévention sécurité et prévention de la délinquance - Coordonner les projets de manière transversale, notamment avec les services de la ville : jeunesse, PRE et Cité Educative, l'Education, la Vie des quartiers, sport - Piloter et animer les instances et dispositifs[...]

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Technicien / Technicienne agricole

Emploi Agriculture - Sylviculture

Bras-Panon, 97, La Réunion, -1

Vos principales missions: - Réaliser les visites de terrain, formuler des préconisations d'intervention, suivre et optimiser l'ensemble des techniques culturales - Assister l'agriculteur dans la maîtrise d'une production, la mise en place d'actions pour développer son activité, à choisir de nouveaux équipements et à améliorer la qualité. - Informer et sensibiliser les adhérents coopérateurs - Assurer la veille réglementaire - Participer à l'élaboration du programme de production individualisé - Mettre en place et suivre les actions de traçabilité et de sélection à la parcelle - Accompagner, encadrer et suivre les producteurs traditionnels en agroforesterie et dans une démarche de qualité : IGP, BIO, Parc National, et autres labels - Conseiller techniquement les producteurs de la coopérative dans le développement agricole - Mener des cessions de formation de vanille - Promouvoir la coopérative et les modes de productions en vanille, tel que l'agroforesterie

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Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Prunelli-di-Fiumorbo, 993, Haute-Corse, Corse

DESCRIPTION DE L'ETABLISSEMENT La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie. L'ESAT Stella Matutina de Prunelli contribue à l'épanouissement et l'inclusion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap en leur proposant une structure de travail adaptée et un accompagnement éducatif. MISSIONS Finalité du poste : Principales missions : - En charge du processus d'accueil et d'admission : - Accueil Physique et téléphonique - Reçoit les candidatures, y compris les stagiaires et suit les dossiers - Tient à jour la liste d'attente des candidatures sur logiciel via trajectoire - Reçoit les candidats en entretien et fait visiter l'ESAT - Communique avec les différents[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

ADJOINT ADMINISTRATIF à la Direction des Ressources Humaines. Affectation : DRH Recrutement - Carrière et mobilité - Données RH Vaccinations obligatoires à jour DIPLOMES : Diplôme de niveau III (BTS, DUT), de niveau II (Licence professionnelle) en gestion des ressources humaines, gestion des entreprises et/ou des administrations. DEFINITION - Réaliser les activités de gestion RH, dans le respect des règles et procédures définies. - Recevoir, informer, conseiller les professionnels de l'établissement. ACTIVITES - Assurer l'accueil et l'intégration du professionnel recruté - Contrôle de la conformité et / ou de validité des documents, relatifs à son domaine de compétence ; - Traitement des courriers, dossiers, documents dans son domaine ; - Concevoir et contrôler les actes administratifs ; - Participer à la conception des procédures RH ; - Gestion et traitement des données / informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi) ; - Contrôle de l'application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissement ; - Établissement / actualisation, organisation et mise en œuvre de processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques[...]

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Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vichy, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

Vous contribuez à la mise en œuvre opérationnelle du projet de santé de la CPTS (Communauté Professionnelle Territoriale de Santé) Vichy Val d'Allier, en appui à la coordinatrice, en assurant le suivi des actions et l'animation des groupes de travail. Vos missions : - Appui à la coordination des projets de la CPTS - Animation des groupes de travail et dynamiques collectives - Gestion opérationnelle de missions , dispositif "patients sans médecin traitant", contribution aux actions de prévention et de promotion de la santé - Coordination et lien avec les professionnels du territoire Profil : bac+3 à bac+5 connaissance du secteur Santé, Médico social ou Associatif - CDD 9 mois 28H heddo en 4 jours Permis B et véhicule personnel indispensable pour déplacements ponctuels sur l'ensemble du territoire de la CPTS, disponibilité en soirée pour réunions avec les professionnels de santé, évènements prise de poste Janvier/février 2026

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Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Aiguilles, 50, Hautes-Alpes, Normandie

**** Remplacement congé maternité **** A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Situé au cœur d'un environnement exceptionnel, le Parc Naturel du Queyras, le Centre Hospitalier d'Aiguilles/Queyras est composé de deux filières : - La filière « Handicap », du Centre Hospitalier d'Aiguilles-Queyras, est composée du « FAM ALTITUDE » de 53 lits. Il accueille essentiellement des personnes vieillissantes en situation de handicap psychique et/ou moteur. - La filière « Gériatrique » EHPAD, 22 lits - SSIAD, 19 lits - Court Séjour, 4 lits. MISSIONS : Missions principales : - Le psychologue conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives et curatives à travers une démarche prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes, et ce afin de promouvoir l'autonomie et le bien-être de la personne âgée. Il travaille en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. - Il contribue à l'élaboration collective du projet de service et des équipes dans l'accompagnement et la prise en charge des personnes. - Il prend en charge les patients/résidents de manière individuelle ou collective ainsi que les aidants : o Construire et mettre en œuvre des dispositifs d'intervention à[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Saint-Parres-aux-Tertres, 10, Aube, Grand Est

E.Leclerc à Troyes recherche des talents passionnés, volontaires, responsables, compétents et ambitieux pour contribuer au dynamisme de l'entreprise. Le rôle du chargé de communication (H/F) est de coordonner les projets et les opérations de communication et d'assurer la présence et l'activité de l'entreprise en magasin et sur les différents canaux de communication. Pour mener à bien votre mission, vos principales tâches seront les suivantes : - Participation aux tâches courantes du service communication Assurer le balisage et la décoration du magasin Créer de supports de communication physiques grâce aux outils de création Assurer les relais des différents événements et temps forts du magasin auprès des clients. - Coordonner et diffuser les opérations de communication digitale Promouvoir une image positive de l'entreprise à travers divers formats afin d'augmenter sa visibilité digitale Maîtriser la e-réputation de l'entreprise Développer chacun des canaux de diffusion choisis (site web, réseaux sociaux) Animer quotidiennement les réseaux sociaux de l'entreprise (Facebook, Instagram, Tiktok), et création de contenus adaptés (rédaction de posts, création de visuels...) Concevoir[...]

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Responsable de magasin

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Hilaire-sous-Romilly, 10, Aube, Grand Est

L'Univers NOZ, leader européen du déstockage, 6000 personnes dans le monde, 350 magasins France, en croissance régulière depuis 47 ans, connait aujourd'hui un développement très important avec l'ouverture de nombreux magasins en France et l'ambition de devenir n°1 mondial du déstockage. Afin d'accélérer notre développement, nous recrutons un : Gérant Mandataire à Romilly-sur-Seine H/F. Votre challenge : la gérance-mandat La gérance-mandat est un mode d'exploitation de fonds de commerce par lequel Gérant-Mandataire gère en toute indépendance et autonomie un magasin de l'enseigne NOZ. Le Gérant-Mandataire crée sa société avec un investissement réduit et un fonctionnement simplifié, puis exploite un magasin en bénéficiant d'un accompagnement relatif à l'exploitation du magasin et à la bonne application du concept NOZ. Vos missions pour y parvenir - Votre futur quotidien chez Noz : 80% du temps consacré au terrain : Gestion et réception des arrivages (déchargement de camion, mise en bac) Gestion de la surface de vente (rangement, encaissement) Relation et satisfaction clients Mise en place des actions commerciales 20% du temps consacré à la gestion Gestion des compétences[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement pour un CDD de 3 mois sur notre agence de travail temporaire ACTUAL à Troyes (10). À ce poste, vous jouerez un rôle clé dans l'ensemble du processus de recrutement, en travaillant en étroite collaboration avec nos clients et les membres de l'équipe afin d'identifier et d'accompagner les meilleurs talents du secteur. Vos missions : Analyse des besoins clients : - Prendre les commandes des clients et des prospects, comprendre leurs besoins en compétences - Réaliser des visites sur site (chantiers, entreprises) pour évaluer les environnements de travail - Effectuer des études de poste approfondies pour adapter les profils aux besoins spécifiques des clients Stratégie de sourcing : - Identifier et attirer des candidats qualifiés via nos outils internes et des actions externes (salons, forums, partenariats locaux) - Anticiper les besoins récurrents des clients grâce à un sourcing ciblé et proactif Sélection et fidélisation des intérimaires : - Conduire les entretiens et évaluer les candidats, avec possibilité d'effectuer des tests métiers - Sensibiliser les intérimaires aux règles de santé et sécurité, notamment face[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement pour un CDD de 3 mois sur notre agence de travail temporaire ACTUAL à Troyes (10). À ce poste, vous jouerez un rôle clé dans l'ensemble du processus de recrutement, en travaillant en étroite collaboration avec nos clients et les membres de l'équipe afin d'identifier et d'accompagner les meilleurs talents du secteur. Vos missions : Analyse des besoins clients- Prendre les commandes des clients et des prospects, comprendre leurs besoins en compétences - Réaliser des visites sur site (chantiers, entreprises) pour évaluer les environnements de travail - Effectuer des études de poste approfondies pour adapter les profils aux besoins spécifiques des clients Stratégie de sourcing- Identifier et attirer des candidats qualifiés via nos outils internes et des actions externes (salons, forums, partenariats locaux) - Anticiper les besoins récurrents des clients grâce à un sourcing ciblé et proactif Sélection et fidélisation des intérimaires- Conduire les entretiens et évaluer les candidats, avec possibilité d'effectuer des tests métiers - Sensibiliser les intérimaires aux règles de santé et sécurité, notamment face aux risques[...]

photo Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Emploi Agroalimentaire

Limoux, 11, Aude, Occitanie

Présentation de l'entreprise Depuis 1946, la maison Sieur d'Arques, signe des vins d'exception et s'impose en Languedoc comme créatrice de cuvées alliant savoir-faire technique et tradition. Considérée comme pionnière en termes de qualité de production et de techniques vitivinicoles, Sieur d'Arques a su développer dès les années 1980 une sélection parcellaire sur 1500 Ha de vignoble en Appellation d'Origine Contrôlée. Son expertise historique, son éternelle recherche de l'excellence qualitative et de la maîtrise technique, lui permettent de signer de grands vins pour le plaisir de tous les amateurs exigeants. Ce groupe est un acteur majeur des vins effervescents en Languedoc : 38 M d'€ de CA, 10 M de bouteilles vendues, 109 salariés permanents. Vos missions : Sous la direction d'un chef de zone, et sur un périmètre géographique de 4 à 5 départements (dont 31,82,47,32,65) vous assurez notre représentation commerciale opérationnelle auprès d'un portefeuille de clients magasins GMS hyper et super. Vous assurez notamment les contacts avec ces magasins et les chefs de rayons pour garantir le bon référencement et le bon positionnement de nos vins en rayons. Vous proposez[...]

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Factotum

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Balleroy-sur-Drôme, 14, Calvados, Normandie

Aquila RH Coutances est une agence de recrutement indépendante, spécialisée dans les missions en intérim, CDD et CDI, au coeur des secteurs du BTP, de l'industrie, du transport, de l'agriculture et du tertiaire. Nous accompagnons au quotidien les entreprises du territoire, ainsi que des candidats engagés et motivés, avec une approche fondée sur la proximité, l'écoute et la confiance. Dans ce cadre, nous recrutons pour notre client, acteur familial majeur de la production et du traitement de granulats, un(e) Technicien(ne) de maintenance industrielle (H/F) pour intervenir sur l'une de leurs carrières à proximité de Caen. Alexandra et Chloé vous attendent pour échanger avec vous de vos projets. Pourquoi travailler avec nous ? - Notre équipe est à l'écoute et motivée ; - Possibilité d'avoir des acomptes deux fois par semaine ; - Aquila RH s'occupe de votre mutuelle ; - Un comité d'entreprise en ligne « Couleur CE » qui vous permets d'avoir pleins d'avantages ; - Des aides grâce au FASTT ; Vos missions: En tant que Technicien(ne) de maintenance, vous intervenez sur le site de production et d'exploitation des granulats pour assurer le bon fonctionnement des installations[...]

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Responsable de patrimoine immobilier

Emploi Administrations - Institutions

Maîche, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité de la Directrice générale des services, le ou la futur(e) Responsable du pôle Patrimoine Immobilier pilotera les projets liés aux bâtiments communaux et à la gestion du patrimoine immobilier. Il ou elle pourra s'appuyer sur le dessinateur et la secrétaire des pôles Aménagement urbain, Forêts, Manifestations et Infrastructures et Patrimoine Immobilier pour assurer le suivi et la coordination des actions. 1. Gestion du patrimoine bâti - Suivre l'état du patrimoine bâti communal et réaliser les diagnostics nécessaires. - Chiffrer, proposer et mettre en œuvre les programmes d'entretien et de rénovation. - Piloter les actions de performance énergétique en lien avec la stratégie environnementale. - Garantir la sécurité des occupants (incendie, hygiène, sûreté, risques industriels). - Assurer la gestion administrative et technique des biens mis en location (hors locations ponctuelles de salles). - Suivre les sinistres et l'assurance. - Gérer les approvisionnements en combustibles, les travaux et le contrôle des accès (clés). - Suivre les demandes et autorisations d'urbanisme en lien avec les infrastructures communales. 2.Suivi des projets et travaux - Piloter[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Die, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier du Diois, établissement public de santé situé au pied du Vercors, à mi-chemin entre Valence et Gap, recrute un(e) gestionnaire Ressources Humaines en charge de la gestion de la carrière du personnel médical et non médical. Description du poste : Au sein du service des Ressources Humaines, le/la gestionnaire RH assure la gestion administrative et statutaire des carrières du personnel médical et non médical, dans le respect de la réglementation de la fonction publique hospitalière et des procédures internes. Il/elle contribue également à la gestion et à la coordination des actions de formation professionnelle. Missions principales : - Gestion de la carrière - Personnel Médical et Non Médical : - Accueil, information et accompagnement des agents (physique, téléphonique et électronique) ; - Gestion administrative des carrières : recrutement, nomination, contrats, avenants, renouvellements, titularisations, positions statutaires, cessations de fonctions ; - Rédaction et suivi des actes administratifs (décisions, arrêtés, contrats) ; - Instruction des dossiers soumis au Conseil médical ; - Gestion des absences pour raisons de santé : - suivi des dossiers[...]

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Préparateur / Préparatrice de méthodes en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vernon, 27, Eure, Normandie

Nous recrutons pour notre client un préparateur méthode H/F. Vos missions seront : L'industrialisation de la définition en coordination avec le bureau d'étude, La définition des processus de fabrication La réalisation des devis de production (Coût récurent et non récurrent) Le suivi de la mise au point des processus de fabrication avec les opérateurs d'atelier, Le suivi de la production récurrente sur les aspects Qualité, Coût, Délai (amélioration, traitement des aléas), La réalisation du Dossier de Validation Industrielle Le traitement des éventuelles non-conformités (actions préventives et curatives) avec les personnels de la Qualité et les responsables techniques des matériels. La définition et la mise en oeuvre des actions de robustesse industrielle. Ce travail s'effectue en interface avec le bureau d'étude, les spécialistes procédés spéciaux et les préparateur méthodes usinage. Dans ce cadre, vous serez ainsi le garant de la fabricabilité et de la contrôlabilité des pièces sous votre responsabilité, dans le respect des objectifs de qualité et de coût de production. Diplômé(e) d'une formation de type Bac+2 /+3 orientée méthodes ou production. Avec une solide expérience[...]

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Régisseur général / Régisseuse générale

Emploi Art - Culture - Loisirs

Morlaix, 29, Finistère, Bretagne

Le SEW Morlaix recrute en CDI à partir de février 2026 à temps complet un Régisseur général bâtiment (H/F) Descriptif : En charge du fonctionnement optimal des équipements, du matériel et des infrastructures du SEW, avec l'appui de personnel dédié et d'entreprises prestataires, il organise, prévoit et coordonne les interventions, les prestataires et les personnels (hors technique espace scénique) nécessaires à la maintenance, à la sécurité, à la propreté, à l'accueil des équipes et du public pour tout type de manifestation et activité du SEW. Liens fonctionnels : Sous l'autorité de la codirection générale du SEW et notamment du directeur délégué à l'exploitation du bâtiment, le Régisseur général bâtiment exerce ses fonctions, en collaboration avec les équipes du SEW et des autres associations fondatrices. Il encadre un régisseur adjoint et le personnel d'entretien. Missions : 1 / Sécurité, hygiène - S'assure du respect des normes de sécurité et d'hygiène, coordonne la formation du personnel. - Assure la tenue du registre de sécurité et coordonne les actions de mise en conformité. - Gère les accès du site (badges et pass clés) ainsi que les procédures d'ouverture et de fermeture. -[...]

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Expert / Experte métier système d'information

Emploi Enseignement - Formation

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Activités principales Pilotage du projet - Mettre en place la comitologie et les outils de gestion adaptés au projet, - Définir avec les équipes internes et les partenaires, les contours, phases, ressources et livrables du projet, et élaborer un plan de gestion du projet (cycle de vie, charte, parties prenantes, communication, livrables, planning des opérations, coût, ressources, risques, bilan, transfert), en tenant compte des phases de développement de la solution par l'éditeur, des objectifs et des moyens humains et matériels du projet, - Mettre en place un plan de recueil des besoins, les synthétiser puis les prioriser, - Suivre et veiller au bon déroulement des actions à mettre en place et en rendre compte, - Créer et animer une communauté autour de l'application de scolarité (sensibilisation, groupes de travail, dossiers partagés, listes de diffusion etc.) Et participer à la communication et à la promotion du projet, - Assurer le lien auprès de PC SCOL, - Définir et suivre des indicateurs et jalons du projet. Veiller au bon déroulement des actions à mettre en place et en rendre compte, Formation, tests et déploiement - Suivre les formations théoriques et pratiques[...]